在宁静月运动中公司接纳多种形式开展运动，取得了较好效果。

      福建6165金沙总站一、二线结合公司的宁静生产实际，在宁静月期间，广泛开展职工宁静宣布道育，组织宁静知识竟赛，宁静事故案例教育和宁静书法展览。在全体员工中开展宁静知识学习，以部分和车间班组为学习单位， 选拔员工代表加入公司宁静知识竞赛，通过宁静知识学习和竞赛，进一步推动生产宁静事情。

      南平6165金沙总站以宁静月运动为契机，抵达“以点带面、以月促年”的目的，扎实开展宁静生产各项治理。以“强化红线意识、增进宁静生长”为主导，一是增强宣传和宣贯，提高员工宁静意识；二是宁静科相关人员到车间一线与员工面劈面参照各岗位差别事情内容，强调了差别岗位的宁静注意事项，剖析每个岗位所突出的宁静红线，要求员工做到在岗位上按规程作业，不违规作业，不跨越宁静红线，不保存侥幸心理。三是落实越发严格细致的检查，排除宁静隐患，确保宁静生产。

      福州6165金沙总站组织一线员工加入宁静电视教育，强化红线意识，增进宁静生长，“查隐患、纠违章、防事故”。组织车间、部分主管对全公司进行一次宁静生产大检查，对发明的11个问题进行了整改。

      三明6165金沙总站开展“安康杯”竞赛，组织全厂各部分、车间全体员工踊跃加入宁静竞赛运动。